if函数怎么设置三个条件【if公式如何设置3个条件】 收藏 0

如何设置Excel中的IF函数以满足三个条件

介绍：

Excel中的IF函数是一种非常有用的工具，它可以根据特定条件的成立与否返回不同的数值或文本。通常，人们使用IF函数来满足一个条件，但有时候，我们需要考虑多个条件。在这篇文章中，我们将学习如何设置Excel中的IF函数以满足三个不同的条件。我们将提供详细的设置方法、IF函数的作用，以及实际案例展示，帮助您更好地理解如何应用这一强大的功能。

设置方法：

要设置一个满足三个条件的IF函数，您可以使用嵌套IF函数的方法。嵌套IF函数允许您在一个IF函数中嵌套另一个IF函数，以处理多个条件。

IF函数的一般语法如下：

=IF(条件, 值如果条件为真, 值如果条件为假)

对于三个条件，您可以使用以下的语法：

=IF(条件1, 值1, IF(条件2, 值2, 值3))

这里的条件1是第一个条件，如果条件1为真，将返回值1。如果条件1为假，将继续检查条件2。如果条件2为真，将返回值2，否则返回值3。

作用：

使用三个条件的IF函数可以让您根据不同的情况返回不同的结果。这在数据分析和决策制定中非常有用。例如，您可以使用它来计算销售奖金，根据销售额、销售人员等级和销售目标的完成情况来确定奖金金额。

案例展示：

假设您是一个销售经理，需要根据以下三个条件来计算每个销售人员的奖金：

1. 销售额大于100,000美元。
2. 销售人员的等级为A。
3. 销售目标完成率大于90%。

在这种情况下，您可以使用如下的嵌套IF函数：

=IF(A2>100000, IF(B2=\”A\”, IF(C2>0.9, \”高奖金\”, \”中奖金\”), \”中奖金\”), \”低奖金\”)

在这个公式中，A2是销售额，B2是销售人员的等级，C2是销售目标完成率。如果销售额大于100,000美元，等级为A，且目标完成率大于90%，则返回\”高奖金\”；否则，返回\”中奖金\”。如果不满足任何条件，则返回\”低奖金\”。

这个案例展示了如何根据多个条件使用嵌套IF函数来计算销售人员的奖金。您可以根据自己的需求调整条件和返回值，以满足不同的情况。

总结：

通过设置嵌套的IF函数，您可以轻松地满足三个条件并返回相应的结果。这对于数据分析和决策制定非常有用，可以根据不同的条件做出不同的决策或计算。希望这篇文章能帮助您更好地理解如何在Excel中应用IF函数来处理多个条件。

2个运算符轻松搞定IF函数多条件判断，超简单

工作中经常碰到Excel里面的判断问题，

比如，年终计算年终奖，对业绩高于60万的员工，给予A梯度年终奖，其它员工B梯度。

对于这种，如果怎么样，那么就怎样的问题，使用IF函数可以轻松解决。

IF函数的作用：根据特定的判断条件，计算特定的结果

我们来看一个示例：这是一份业绩记录清单，现在，要根据员工的业绩计算年终奖，如果员工的业绩大于60万，就给予A级年终奖，其它员工B级年终奖

业绩记录单

这里，我们可以使用IF函数，IF函数有3个参数：

这里，判断条件是：业绩>60，如果成立，得到结果“A”，不成立，得到结果“B”，所以我们的公式是：

单条件判断

我们来升级一下这个问题，我们来增加一个条件，同样是这份业绩记录单，现在我们需要销售大于60万，且绩效高于80分的员工，获得A梯度年终奖，其余员工B梯度

多条件判断问题描述

这里呢，我们需要通过一个运算符来连接2个条件，这里我们使用乘号：

输入下列公式，然后把公式往下拖动就能计算出结果：

IF函数多条件判断

这里使用了一个乘号 “*” 来连接2个条件，注意，2个条件都要用括号括起来。这样一个公式，原理是什么呢？

我们通过3个辅助列来理解这个原理。

这个问题包含2个条件：销售额>60万，绩效>80分，我们把2个条件放在辅助列里：

条件判断结果

我们再把2个条件用乘号链接起来，其实就是 条件1*条件2

2个条件相乘

条件判断只有2个结果，要么成立，得到结果“TRUE”，要么不成立，得到结果“FALSE”

而逻辑值 “TRUE” 等于数字 1，FALSE等于数字0

这里有2个条件，所以存在4种情况，由于任意数乘以0，得到的都是0，所以只有当2个都满足时，我们才能得到 “1”，也就是条件成立，获得绩效A，其余情况都是绩效B：

条件判断结果

我们再来更改一下条件，现在我们需要销售大于60万，或者绩效高于80分的员工，获得A梯度年终奖，其余员工B梯度

这样只需要满足其中任意一个条件，就能获得A梯度，这种情况，只需要把乘号改成加号就好了，我们同样来看一下辅助列相加的结果：

2个条件相加

这里有2个条件，同样存在4种情况，只要任意一个条件不为0，相加得到的都不为0，逻辑值中，只要不为0，条件就成立。所以只要任意一个条件满足，我们就能得到 “TRUE”，也就是条件成立，获得绩效A，其余情况都是绩效B：

条件相加结果

多条件判断可以使用2个运算符：乘号 “*”，加号 “+” 来连接多个条件，当条件之间，需要同时满足时，使用乘号；当只要满足其中之一时，使用加号，这样就能完成IF函数的多条件判断！

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excelif函数如何设置多个条件，excelif多层嵌套使用技巧分享

在用excel制作表格时我们输入数据后经常要为数据进行评级，如学生分数及格与否，员工绩效成绩是否优秀，那么要怎么利用函数进行评判呢，下面一起来看看吧。

if函数怎么使用

下面我举个例子来说明：例如学生成绩评级，60以下的分数显示“不及格”，60以上的分数显示为“及格”。

=if(学生成绩单元格<=60,\”不及格\”,\”及格“)

嫌麻烦的用户可以直接复制公式到单元格中，只要将“学生成绩单元格”改为存放数值的单元格并将判断条件改为自己需要的，更改评判等级，就可以直接使用了。

通过上面公式可以根据学生分数来“不及格”和“及格”，具体效果如下图所示

学会简单的两个等级的判断，下面就一起来学习下三个等级的判断吧 。

excelif三个条件三个结果

=if(学生成绩单元格<=60,“不及格”，if(学生成绩单元格<=90,“及格”，“优秀”))

通过if函数可以根据学生分数来评判“不及格”、“及格”、“优秀”三个等级，具体效果如下图所示。

if4个等级判断运用

=if(学生成绩单元格<=60,“不及格”，if(学生成绩单元格<=70,“及格”，if(学生成绩单元格<90,“良好”，“优秀”)))

通过这样的公式可以分别输入4个等级，小于8个等级的都可以这样嵌套if下去，非常的方便 ，效果如下图。

注意：输入的符号都为英文半角，在IF函数与括弧之间不能有多余的空格，同时if函数最多只能嵌套7格。

以上就是excel技巧分享的全部内容了，下面将为大家带来一个超好用的员工关系资源部，轻松帮助掌握员工关系的技巧，需要的快来看看吧。

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